sexta-feira, 14 de dezembro de 2012

'Applemaníacos' fazem fila para ter primeiro iPhone 5 do Brasil



Lojas de diversas operadoras e varejistas abriram suas portas à meia-noite desta sexta-feira (14) para começar a vender o iPhone 5 no Brasil. Nos shoppings de São Paulo, alguns autointitulados "applemaníacos" fizeram filas na vontade de ter o primeiro iPhone 5 do país.

O novo smartphone da Apple chega às lojas brasileiras na sexta-feira, por preços a partir de R$ 2.400 (versão de 16 GB, em plano pré-pago da TIM).

O analista de sistemas Wlamir Marques Sobrinho, de 38 anos, driblou o trânsito de São Paulo e foi o primeiro a comprar o aparelho na Oi, na loja da operadora no Shopping Iguatemi. "Tenho o MacBook, o iPhone, o iPod, o iPad... Sou um 'Applemaníaco'", disse.

(fonte:www.g1.globo.com)

terça-feira, 27 de novembro de 2012

Indicadores Financeiros - FINAL DE MÊS 11/2012





INFLAÇÃO


IGP-DI-MÊS -0.31 0.0  07/11/2012
IPC SP(FIPE)-MÊS  0.97 0.0  28/09/2012
IPCA(IBGE)-MÊS  0.71 0.0  07/11/2012
ICV_SP(DIEESE)-MÊS -0.68 0.0  07/11/2012
IGP_M (FGV)-MÊS  0.59 0.0  07/11/2012
INPC(IBGE)-MÊS    0.8 0.0  05/11/2012
IPA-DI(FGV)-MÊS  0.48 0.0  07/11/2012
IPC_DI (FGV)- MÊS  0.81 0.0  26/11/2012    

quinta-feira, 22 de novembro de 2012

Vantagens do Consórcio de Automóveis ! Confira !


Vantagens do Consórcio de Automóveis
 
O consórcio é forma mais econômica para você programar a compra do seu carro novo ou usado. Está alternativa de crédito sem juros vem conquistando cada vez mais o mercado. Você define o valor do automóvel que planeja comprar
 
Compra Planejada

Comece agora mesmo a planejar seu futuro! Com o Consórcio de Automóveis, você pode concretizar o seu sonho, comprando o seu carro, novo ou usado, de qualquer marca ou modelo.

Economia

No consórcio você não paga taxa de juros e o custo administrativo (composto por taxa de administração fixa e fundo de reserva) é diluído por todo o período.
 
Liberdade de Escolha

No Consórcio de Automóveis, a carta de crédito oferecida para a cota é um valor de referência que será atualizada quando houver valorização dos bens, mediante preços estipulados pelos fabricantes, tendo como base a tabela do IPCA. Quando você for contemplado (por sorteio ou lance vencedor), você receberá uma carta de crédito que poderá ser utilizada para a aquisição de um carro novo ou usado, de qualquer marca ou modelo.
 

sexta-feira, 16 de novembro de 2012

Queda dos juros afeta a previdência privada ! ATENÇÃO !



Quem tem ou pretende fazer um plano de previdência privada deve ficar atento à evolução dos juros. Isso porque as seguidas quedas da taxa Selic, promovidas pelo Banco Central, afeta os rendimentos dos investimentos financeiros, incluindo aí os fundos de previdência privada, seja nos regimes Plano Gerador de Benefício Livre (PGBL) ou Vida Gerador de Benefício Livre (VGBL).

Os planos de previdência privada são uma alternativa a quem quer assegurar uma renda no futuro, muitas vezes complementar à aposentadoria tradicional. Como toda aplicação de capital, os planos rendem juros. Daí a dúvida, comum entre os investidores, se ainda compensa investir as sobras mensais em um destes planos ou se é mais vantajoso optar por outras formas de investimento.

Para o consultor financeiro João Elias Martins, o momento é de fazer alguns remanejamentos para outros tipos de investimentos, como a poupança, mas sem deixar de lado a previdência. “É importante que o investidor da previdência mantenha o foco e não esqueça que os ganhos são a longo prazo.”

Com a queda nas taxas de juros, os ganhos de previdência privada se aproximaram aos da poupança. “Em alguns casos estão até mais baixos,” diz Martins. Segundo ele, isso é um sinal de que os administradores devem se mexer para evitar migração de planos. “Já há uma movimentação no mercado que indica mudanças nos planos para que os ganhos sejam pelo menos iguais aos da poupança.”

 
(fonte:http://www.diarioweb.com.br)

quarta-feira, 14 de novembro de 2012

Consórcios - Mercado está muito aquecido



São Paulo - A adesão a consórcios de automóveis registrou alta de 54,3% no primeiro trimestre deste ano em comparação com o mesmo período de 2011.

De acordo com balanço divulgado ontem pela Associação Brasileira de Administradoras de Consórcios (Abac), nos primeiros três meses de 2011 foram negociadas 198,8 mil cotas para compra de automóveis, utilitários e camionetes.  

Em relação aos consórcios de imóveis, as adesões nos três primeiros meses do ano cresceram 11,3%. Foram negociadas 57 mil cotas no trimestre, sendo 21,8 mil aquisições apenas em março. Um dos grandes responsáveis por isso foi o aumento do poder de consumo da Classe C. (Agência Brasil) 

(Fonte: http://www.diariodenatal.com.br)


quinta-feira, 8 de novembro de 2012

Venda FORÇADA ! MALDITA RECIPROCIDADE



Uma venda forçada, ou popularmente "me ajuda, preciso bate meta" ocorre quando, por um ou outro motivo, o vendedor deixa de ter um real controle sobre a decisão de vender. Ou seja, a venda é imposta ao detentor do activo.Quando ocorrem num mercado vendas forçadas, as barreiras psicológicas a vender mais barato ou a perder são despedaçadas, e inclusive mercados que normalmente são renitentes a quedas, como o imobiliário, instituições financeiras, que "casam" suas negociações a VENDA CASADA, proibida por lei !

Mercado de Consórcios, cresceu em 2012 !



O setor de consórcios apresenta prognóstico positivo de crescimento para os próximos anos, as novas determinações do Banco Central sobre a Lei do Consórcio são um grande impulsionador para o segmento atendendo algumas demandas relevantes do setor. A pesquisa Gestão de Clientes no Mercado de Consórcios teve como objetivo analisar o nível de maturidade do relacionamento com clientes neste mercado que ganha cada vez mais participação na economia brasileira.

http://www.viaconsulting.com.br/web/site/conteudos.aspx?id_secao=9&id_conteudo=43

Consórcio Maggi Caminhões ! CONFIRA !



quarta-feira, 7 de novembro de 2012

Agora ! Consultor de Consórcios ! !

Prezados !

É com imenso prazer que volto a ativar meu Blog, e ainda com novidades !



Agora, sou consultor de consórcios da Maggi Administradora, e me encontro a inteira disposição para consultas.

Visitem o site: http://www.consorciomaggi.com.br/
 


terça-feira, 26 de junho de 2012

Estorno de COMISSÃO ! ! ATÉ QUANDO !?


Justiça afirma que comissão do vendedor não pode ser estornada mesmo que o cliente não pague a fatura

Recente decisão da Sexta Turma do Tribunal Superior do Trabalho (TST) pode ter futuramente reflexos diretos no dia-a-dia do corretor de seguros. Os magistrados que integram aquela turma, acompanhando o voto do relator, decidiram que a empresa não pode estornar a comissão do vendedor se o cliente não pagar a conta.

Segundo o ministro Horácio Senna Pires, relator do processo, os riscos do empreendimento são do empregador ou da empresa: “o estorno da comissão somente é admitida, por lei, quando há a insolvência do comprador e não a mera inadimplência”, assinala o ministro.

O processo foi iniciado em Minas Gerais, movido pela Editora Gráfica Industrial, que recorreu de sentença do Tribunal Regional do Trabalho (TRT) favorável a um vendedor.

Fonte: www.cqcs.com.br.

terça-feira, 5 de junho de 2012

Susep cancela restituição de corretores a empresas seguradoras !


Regra, estabelecida desde 2000, obrigava corretores a restituir comissão às seguradoras em caso de cancelamento ou devolução do prêmio. O Conselho Diretor da Superintendência de Seguros Privados (SUSEP) decidiu por fim a uma distorção que penalizava o corretor de seguros em caso de cancelamento ou de devolução do prêmio pelo segurado. A regra, estabelecida desde 2000, obrigava o corretor ou a corretora a restituir comissão à empresa seguradora em casos como estes. A medida foi apreciada pelo Conselho Diretor da Susep, quando da aprovação, este ano, da nova regra que rege o registro de corretor e de sociedade corretora e a atividade de corretagem de seguros. Análises apontaram que o texto estaria em desacordo com o ordenamento jurídico. Segundo destacou a Procuradoria Federal junto à autarquia, existem inúmeros dispositivos legai que regulam a profissão de corretor de seguros e que a resolução CNSP (Conselho Nacional de Seguros Privados) número 249/2012, que repetia, no artigo 21, o dispositivo da circular 127/2000, em seu artigo 19, não contemplava a regra em questão. 

(fonte: http://www.susep.gov.br/setores-susep)
 

quarta-feira, 23 de maio de 2012

Novas Regras da CADERNETA DE POUPANÇA



Começaram a valer desde o dia 4 de maio de 2012 as novas regras para a caderneta de poupança no país, anunciadas pelo ministro da Fazenda, Guido Mantega. Segundo ele, a mudança foi necessária para adequar o Brasil a uma nova realidade econômica, ajudando na manutenção do crescimento sustentável.
Ele ainda afirmou que as mudanças são necessárias para baixar as taxas básicas de juros. “Para dar continuidade ao crescimento sustentável, precisamos fazer reformas que reduzam o custo financeiro e barateiem o crédito”, afirmou. Atualmente, a poupança rende 6,7% ao ano, mais a variação da Taxa Referencial. Com as mudanças, a poupança passa a render 70% da Selic, mais a TR, sempre que essa taxa estiver em 8,5% ao ano ou menos. Atualmente, a Selic está em 9% ao ano. As mudanças não se aplicam ao dinheiro que já está depositado, apenas para os aplicados a partir desta sexta. As regras de que não é preciso pagar imposto de renda e o dinheiro pode ser sacado a qualquer momento continuam valendo.

sexta-feira, 18 de maio de 2012

A expansão do mercado Imobiliário - CONSÓRCIO DE IMÓVEIS ! !



A expansão do mercado imobiliário ocorre em todas as frentes. Mesmo com as facilidades de crédito na rede bancária para aquisição da casa própria e do impulso do programa Minha Casa, Minha Vida, do governo federal, a procura por consórcios de imóveis também cresceu, embora de maneira mais modesta, de acordo com balanço divulgado pela Associação Brasileira de Administradoras de Consórcios (Abac).

De acordo com o presidente executivo da Abac, muitos fatores contribuem para a expansão do setor de consórcios, como a inexistência de juros, a flexibilização do uso do Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) no consórcio de imóveis, a maior presença das classes sociais C e D, o planejamento do consumidor e seu questionamento sobre a necessidade imediata, ou não, de aquisição do bem.

O balanço da Abac não detalha os números pelas cerca de 100 administradoras de consórcios espalhadas pelo país. É sabido, porém, com base na última divulgação atualizada pelo Banco Central (BC), referente ao mês de abril deste ano, que as dez maiores administradoras concentram em torno de 75% de um mercado liderado por Bradesco e Caixa, que têm participação conjunta de 47% dos consórcios de imóveis.

(Fonte: http://www2.uol.com.br/canalexecutivo)

quinta-feira, 17 de maio de 2012

A que se deve a crise do sistema de Previdência ?


A crise do sistema não é característica só do Brasil. Em todo o mundo a previdência está passando por mudanças. Além disso, alguns mitos e tabus sobre natalidade estão sendo quebrados. Antigamente, acreditava-se que a população brasileira continuaria a crescer em ritmo acelerado, o que garantiria uma população jovem e numerosa no mercado de trabalho. Porém, nas últimas décadas, o ritmo de natalidade diminuiu, a qualidade de vida melhorou, a medicina acabou com uma série de doenças e o perfil da população mudou drasticamente. 

Hoje, já se vive muito mais e nascem menos pessoas proporcionalmente. Tudo isso leva a um "cheque-mate" no antigo sistema de repartição da previdência. Esse sistema consistia em os trabalhadores da ativa sustentarem os da inativa. Só que a relação era de 4 trabalhadores na década de 60 para cada aposentado, no Brasil. Hoje essa relação é de 1,4 por 1 e tende a se agravar, o que torna imprescindível a adoção do regime de capitalização, onde cada trabalhador forma uma poupança para cobrir sua própria aposentadoria.

Trocando em miúdos o Governo Brasileiro não aguenta custear a sua PRÓPRIA PREVIDÊNCIA SOCIAL, ou seja, sobrou para o contribuinte ! LAMENTÁVEL !

terça-feira, 15 de maio de 2012

O ABC DO BOM PROFISSIONAL ! ALGUMAS DICAS !



O ABC do bom profissional Saber ser um bom profissional não é, de modo algum, tarefa fácil. Pode-se mesmo dizer que é uma tarefa que exige esforço contínuo e empenhamento constantes. É um caminho longo mas necessário se queremos ser bem sucedidos na nossa carreira e reconhecidos pelo trabalho que desempenhamos.

Ambicioso
Ter ambição é uma característica fundamental num bom profissional ou em quem luta para conseguir ser um. Ambição tem a ver com empenho e com a vontade de querer sempre um pouco mais.  

Honesto
Não roube as ideias dos seus colegas. Tenha ideias próprias e saiba dar a mão à palmatória quando os seus colegas têm ideias pertinentes e interessantes. Por outro lado, não alinhe em jogos de coscuvilhices ou de lançar boatos para denegrir colegas. Acredite, não há pior politica que possa adoptar.

Lutador
Tenha sempre em vista um objectivo bem preciso e lute até o conseguir concretizar. E sempre que concretizar um estabeleça outro e mais outro. Lute pelos melhores trabalhos, lute por ser um trabalhador cada vez mais eficiente, lute por um melhor salário, lute!
 

Perspicaz
Tente ter o seu sexto sentido sempre alerta para as melhores oportunidades. Sempre que lhe "cheirar" a um bom negócio, avance!
 

Zeloso
Seja cuidadoso com tudo o que envolve o seu trabalho de modo a que nunca seja apanhado no meio de pormenores que possam prejudicar seriamente o seu trabalho.  

quinta-feira, 22 de março de 2012

CUIDADO COM A CONTRATAÇÃO DO PROFISSIONAL !



Revise seu plano financeiro com um consultor PROFISSIONAL. Revise os planos e decisões financeiras com um consultor para garantir que todas as eventualidades possam estar cobertas. CUIDADO COM OS FALSOS PROFISSIONAIS !!!!!

quarta-feira, 21 de março de 2012

O que as famílias podem fazer para se preparar para o futuro ? ?




- Compartilhar as decisões financeiras com os familiares
Certifique-se de que as decisões de planejamento financeiro afetam a família, em especial na aposentadoria. Além disso, cuide para que as necessidades sejam compartilhadas e discutidas com o parceiro a fim de garantir que ambos estejam preparados e alinhados para a aposentadoria.

- Use os momentos importantes da vida para iniciar ou reavaliar seu plano financeiro
Compreenda a importância dos eventos e estágios da vida, use-os como motivação para agir. Exemplo: ter filhos, economizar para a mensalidade escolar, fazer um curso ou programar uma viagem. É importante considerar a família como um todo no momento de se planejar.

- Revise seu plano financeiro com um consultor profissional
Revise os planos e decisões financeiras com um consultor para garantir que todas as eventualidades possam estar cobertas.

- Adote uma abordagem equilibrada na gestão do risco de investimento
Equilibre a necessidade de proteger seus investimentos de curto, médio e longo prazo com a necessidade de gerar uma renda adequada de aposentadoria no longo prazo.


DE FORMA ADEQUADA, PREVIDÊNCIA PRIVADA É MAIS RENTÁVEL QUE POUPANÇA !


Usados de forma adequada, visando o longo prazo, e observando as taxas cobradas, os planos de previdência são a melhor maneira de acumular reserva de capital para sua aposentadoria. Isso também ocorre e é amplificado quando comparado à aplicação na caderneta de poupança. As vantagens da previdência privada são o regime tributário de alíquotas decrescentes, a isenção da cobrança do Imposto de Renda sobre o ganho da capital durante a fase de acumulação e os papéis de renda fixa atrelados à Selic. Na poupança não há cobrança de imposto sobre o rendimento, mas ele é substancialmente inferior ao oferecido pelos fundos de previdência, por conta do redutor que incide sobre a Taxa Referencial (TR). Ou seja, o dinheiro aplicado na previdência rendeu muito mais do que os recursos investidos na poupança.
Atenção !!!

Lembre-se, porém, de ficar atento às taxas cobradas, de administração e carregamento, no PGBL e VGBL. Elas podem desequilibrar sensivelmente os valores acumulados.


quarta-feira, 7 de março de 2012

DIA 8 DE MARÇO ! DIA DA MULHER ... DIA DE UMA MULHER ESPECIAL EM MINHA VIDA !

Mary . . .
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Teus braços
Fortes braços
Num longo abraço
A me envolver
Teus lábios
Doces lábios
Fonte de beijos
Muitos beijos, pra me aquecer
Quanta coisa emana de ti, doce criatura
Amor...carinho...ternura
Tudo que me liga a teu ser, mulher
Tia...mãe...avó...
Irmã...neta...filha...
Guerreira...companheira...
Tu que me namoras, me compreendes
Que me incentivas, me repreendes
E jamais me deixas só.
Tu que és dar e receber,
Que com a mesma humildade
Sabes perdoar e esquecer.
Santa ou pecadora
Ingênua ou sedutora
Não importa! Serás sempre uma rainha
Uma intercessora...uma fada madrinha...
Aquela que na minha aflição, chamo
Mary...
A todas, admiro e amo
Santas criaturas
Anjos de candura

Simplesmente mulher!

AGRADEÇO A DEUS TODOS OS DIAS POR VOCÊ FAZER PARTE DE MINHA HISTORIA DE VIDA ! !
TE AMO . . . Feliz dia INTERNACIONAL DA MULHER
FERNANDO RIBEIRO DE OLIVEIRA BARROS ! !

sexta-feira, 17 de fevereiro de 2012

CONSÓRCIOS DE VEICULOS E SUAS VANTAGENS ! !



O financiamento não é a única forma de comprar um carro a prazo. O mercado oferece dois outros produtos bem conhecidos, o leasing e o consórcio. São opções que vêm perdendo espaço nos últimos tempos devido à abundância de financiamento, mas podem esconder um bom negócio. O consórcio - como o cheque pré-datado - é uma invenção brasileira. Ele consiste em um grupo de pessoas que se une para pagar um valor mensal e adquirir o veículo. Os consorciados podem antecipar o recebimento do veículo por meio de um lance ou de sorteios. A vantagem é que o consórcio é uma opção praticamente sem juros - verifique apenas outras taxas, como as administrativas e fundos de reserva, por exemplo.


quarta-feira, 8 de fevereiro de 2012

Na Dúvida, Não Contrate ! ! !



É possível afirmar que existe uma relação entre empreender com sucesso e aplicar rigor nos processos de recrutamento e seleção? A resposta é “sim”. O foco não é preencher funções com os melhores candidatos, mas atrair pessoas talentosas com histórias valorosas, competências desenvolvidas por experiências marcantes e dispostas a ousar, aprender e a construir vínculos interpessoais sólidos.

George Odiorne, trouxe a matriz que combinava Potencial (inteligência e condições de encarreiramento vertical na empresa) e Desempenho (competência e comprometimento). Para ilustrar os 4 tipos possíveis nesta matriz, na década de 90 eu mesma propus uma analogia com 4 aves:

· Águia: Alto Potencial e Alto Desempenho, ou seja, inteligentes e trabalhadores: são aqueles que aprendem com facilidade, são motivados, trazem ótimos resultados e demonstram consistentemente elevado grau de comprometimento. Resumo: Quociente Intelectual (QI) e Quociente Emocional (QE) altos. Como gerenciá-los? Da forma mais diferenciada possível: dando autonomia, espaço, desafios, promoções e reconhecimento.
· Galinha dos Ovos de Ouro: Trabalhadores, mas apenas medianamente inteligentes. São competentes e comprometidos, mas teriam muita dificuldade para assumir no curto prazo cargos mais complexos e de maior envergadura (“bateram a cabeça no teto”). Resumo: QI alto e QE baixo ou o inverso. Como gerenciá-los? Dando reconhecimento, desafios proporcionais, enriquecendo seus cargos, propondo carreira em Y e estimulando-os para que invistam no seu autodesenvolvimento e aumentem seu potencial no médio e longo prazo.
· Pavões: Inteligentes, mas que ficam na “zona de conforto, demonstrando comprometimento, performance e motivação instáveis. Resumo: QI alto e QE mediano. Como gerenciá-los? Tentar reverter o quadro com urgência, fazendo coaching, dando feedbacks e negociando planos de ação agressivos e eficazes. Se funcionar ótimo, senão repensar a decisão de mantê-los na empresa (o prazo que as empresas costumam dar é o de 90 dias).
· Avestruzes: Limitados e Incompetentes. Resumo: QI e QE baixos. Como gerenciá-los? Tentar reverter o quadro com MAIS urgência ainda, fazendo coaching, dando feedbacks e negociando planos de ação. Se der certo muito bem, senão “recolocá-los no concorrente”...

Esta tipologia é interessante para nos dar parâmetros de reflexão sobre nossos times e sobre nós mesmos, quem somos e quem poderíamos vir a ser. Em síntese, um instrumento para aprimorar diagnósticos, desenhar planos de ação e tomar decisões mais pragmáticas e sensatas quanto à gestão de pessoas.



quarta-feira, 25 de janeiro de 2012

Veja qual investimento é melhor para sua idade e renda !



O jovem Tayson José Martins de Queiroz tem o principal ingrediente para construir um patrimônio: tempo. Aos 23 anos, ele não precisa guardar muito dinheiro para ter sucesso como investidor, mas precisa guardar sempre.
Pouco e sempre, o restante do trabalho fica por conta das taxas de retorno da aplicação que no longo prazo vão engordar suas economias. É o efeito das taxas compostas, ou juro sobre juro, que fará o trabalho mais pesado na carteira do investidor jovem.
No entanto, antes de colocar a mão no bolso é necessário ter a informação correta para escolher a melhor aplicação. Por isso, considere:
1- Qual será o valor de sua aplicação inicial – Será um indicativo do custo das aplicações que você poderá acessar. Fundos de investimento e planos de previdência, por exemplo, costumam ser muito caros para pequenas aplicações. Assim, se sua aplicação é bem modesta, considere o Tesouro Direto como porta de entrada ao mundo os investimentos.
2- Qual a sua tolerância pessoal ao risco – O tempo é o maior aliado nas aplicações de risco como ações. No entanto, se você não consegue suportar as oscilações da Bolsa é melhor ficar de fora para evitar prejuízos desnecessários. Numa crise do mercado você poderá não suportar e resgatar em momento de baixa.
3- Qual a sua disciplina como investidor – para ter sucesso você não precisa investir muito, mas investir sempre. Ficar pulando de aplicação em aplicação ou resgatando a primeira vontade consumista não deixará que suas economias cresçam.

(Fonte: www.globo.com/economia)

sábado, 14 de janeiro de 2012

Previdência privada para crianças? UM INVESTIMENTO NO FUTURO !


Foi-se o tempo em que os pais ou os avós só tinham uma opção, a caderneta de poupança, para assegurar o futuro econômico das crianças. Enquanto os filhos são pequenos, os gastos são administráveis. Porém, ao pensar no futuro - e na prestação da faculdade, em um possível intercâmbio e na compra do primeiro carro - os pais se arrepiam. Nas últimas décadas, o mercado financeiro se sofisticou, criando novos recursos para gerar produtos mais rentáveis e interessantes com o mesmo propósito. Para evitar desfalques, uma das opções é fazer, desde a infância, um fundo de reserva. A previdência privada para crianças tem crescido muito no Brasil, estima-se que a procura aumenta em mais de 20% justamente porque apresenta vantagens com relação a outros produtos. Algumas delas são: rendimento normalmente maior do que a poupança, flexibilidade quanto ao valor e a periodicidade dos investimentos (pode-se alterar o quanto colocar no fundo em meses mais apertados) e benefícios com relação ao imposto de renda (quando mais tempo o dinheiro ficar lá menor será a alíquota cobrada no IR, que pode cair na tabela regressiva, por exemplo, de 35% para 10%). No entanto, a prática deve ser entendida como um investimento a longo prazo. As regras do jogo trazem muitos benefícios para quem não mexe na previdência por muitos anos e poucos para quem faz resgates antes do esperado. Para os pais que se interessam, os especialistas aconselham pesquisar planos em pelo menos dois bancos ou financiadoras, que, claro, sejam sérias, sólidas e com históricos idôneos. Nessas ocasiões, o ideal é tirar todas as dúvidas, fazer simulações e não deixar de perguntar sobre: o regime de tributação ou as taxas de administração e a política de contribuições mensais. Claro, cheque também os rendimentos previstos. É sempre um estímulo.

quinta-feira, 12 de janeiro de 2012

RANKING DE PATRIMÔNIO DOS FUNDOS DE PREVIDÊNCIA - 2011


Os Fundos de Previdência encerraram o ano acumulando PL de R$ 224,6 bilhões, 24,2% superior ao apresentado ao final de 2010. A BVP fechou com PL de R$ 68,6 bilhões, 22,6% superior e share de 30,5% (-0,4 p.p. de share).






terça-feira, 10 de janeiro de 2012

Previdência Privada: Cuidados a serem seguidos !



Não tenha dúvidas de que você e sua família precisam pensar em ter uma aposentadoria digna, além do INSS, para seus futuros. A previdência privada é um investimento que pode ser feito por você, independentemente de sua renda ou classe social. Qualquer pessoa pode atingir a Independência Financeira com um plano de previdência privada. Você pode ter uma aposentadoria digna de um milionário se contratar uma previdência privada. Mas precisa ter cuidados! Existem inúmeros planos de previdência privada, no Brasil e no exterior. Todos os planos de previdência privada são fornecidos por seguradoras. Os bancos oferecem previdência privada através de suas seguradoras. Estas, não podem decretar falência nem concordata. São fiscalizadas pela SUSEP (Superintendência de seguros privados), que é o órgão responsável pelo controle e fiscalização dos mercados de seguro, previdência privada aberta, capitalização e resseguro. A SUSEP é uma Autarquia vinculada ao Ministério da Fazenda. Isso significa que um investimento em previdência privada é garantido, não importando se a seguradora escolhida é privada ou vinculada ao governo.

Se você ainda não investe em previdência privada, não deve perder tempo. Todos os planos são garantidos e no momento da adesão você escolherá familiares que poderão resgatar seus recursos caso algo inesperado ocorra durante o período. Se você não está sobrando dinheiro para um investimento mensal, a primeira tarefa a ser cumprida é organizar suas finanças. Independente da sua renda você pode sobrar dinheiro, se anotar todas as suas despesas diariamente. Só assim conseguirá descobrir os gargalos existentes na sua vida financeira.

IMPORTANTE ! ! Você deve analisar a performance do plano nos últimos cinco anos. Embora os rendimentos alcançados no passado não são garantia de rendimentos futuros, servem para que você analise a capacidade da seguradora em administrar os recursos disponíveis.

sábado, 7 de janeiro de 2012

Decida entre VGBL, PGBL . . .



Oficialmente, previdência privada é “um regime de previdência de caráter complementar”. Ou seja, é um patrimônio que irá garantir uma renda a partir em algum momento, muitas vezes quando você deixar de ter renda do seu trabalho. Não é uma reserva para eventual desemprego ou acidente, é para sua “aposentadoria”.

ATENÇÃO ! ! Há anos atrás o mercado de Previdência Privada era pouco regulamentado, e por isso houve sim casos de picaretagem de muita gente acabou perdendo dinheiro com planos de previdência privada. Hoje em dia o mercado financeiro brasileiro para esses produtos é altamente regulamentado, reduzindo drasticamente os riscos. Apesar disso, você deve sempre avaliar a instituição da qual está comprando o produto. Digamos que você terá uma tranquilidade maior se adquirir uma previdência de um grande banco, sólido do que de um pequeno banco desconhecido. 

PGBL (Plano Gerador de Benefício Livre):é recomendado para quem declara imposto de renda com o formulário completo, pois as contribuições para esta previdência podem ser abatidas do seu imposto de renda. Este abatimento tem um limite de 12% da sua renda bruta anual. Apesar deste benefício de poder descontar do IR ao longo dos anos de contribuição, quando você for sacar os rendimentos ou o valor todo, será cobrado imposto de renda sobre o total acumulado (e não apenas sobre os rendimentos).


VGBL (Vida Gerador de Benefício Livre):é recomendado para quem declara imposto de renda (IR) com formulário simplificado, ou para quem não paga/declara IR. As contribuições para um VGBL não podem ser abatidas na sua declaração de IR. Apesar disso, no momento do resgate, o imposto de renda cobrado será apenas incidido sobre o valor do rendimento, e não sobre o valor total.


É isso ai ! Procure sempre escolher o melhor plano a você (proponente) e que mais seja adequado a sua situação !

terça-feira, 3 de janeiro de 2012

Previdência privada: aplicação média mensal cresce 13%, para R$ 255 em 2011 !


A média nacional de aplicação mensal em planos de previdência privada cresceu 13,33% em 2011, na comparação com 2010 (considerando os meses de setembro de cada ano), de R$ 225 para R$ 255. O maior tíquete médio mensal foi verificado no estado de São Paulo (R$ 277), que registra a maior arrecadação de todo o País. Este valor médio representa um crescimento de 5,32% em relação ao mês de setembro de 2010 – quando a média de aportes era de R$ 263. Por região do País. A região Sudeste registra a maior média de aportes mensais na previdência (R$ 272), sequida pela região Sul (R$ 254) e Centro- Oeste (R$ 242). No Nordeste, a média mensal de investimento nesses planos é de R$ 235 e no Norte, de 219. Perfil dos investidores. A pesquisa apurou que, em São Paulo, os participantes são na maioria jovens, solteiros e focam o investimento no longo prazo. Isso porque, de toda a carteira de clientes do estado, 58% são solteiros, 60,7% possuem até 40 anos de idade e 52% optaram pela Tabela Regressiva do Imposto de Renda, o que demonstra a intenção de manter o investimento por um período maior. No Brasil, a maioria dos investidores também é jovem – 63,8% possuem até 40 anos. A maior parte (62%) opta pelo VGBL (Vida Gerador de Benefício Livre), indicado para quem não utiliza o modelo completo da declaração do IRPF (Imposto de Renda Pessoa Física) e mais da metade (54%) é do sexo masculino.


domingo, 1 de janeiro de 2012

Portabilidade só entre planos iguais !


Embora ainda não existam dados oficiais sobre a migração de recursos entre planos de previdência privada, existe consenso de que a transferência de recursos entre planos e empresas está aumentando. Aqui vale lembrar que os recursos aplicados nos planos de previdência privada podem ser transferidos de um plano de mesma natureza para outro, sem incidência de imposto de renda. Ou seja, o investidor pode migrar recursos entre dois planos do tipo PGBL, mas não entre um plano PGBL e outro VGBL. Neste caso seria preciso sacar todos os recursos e pagar impostos sobre o resgate.